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Contrôleur de gestion H/F

Date de parution : 11-09-2018 - Référence : FDP 2591

Annonceur : GROUPE EXCENT
Contrat : CDD
Statut : Technicien
Fonction : Contrôle de gestion
Secteur : Aéronautique
Localisation : Midi-Pyrénées
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Contexte du recrutement et définition de poste :

Concepteur Intégrateur de Solutions Industrielles, le groupe eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre des secteurs de l’Aéronautique, de l’Automobile, du Ferroviaire, de l‘Energie, de la Défense, du Spatial ou encore du Naval. Les 600 collaborateurs d’eXcent créent avec vous l’Usine de Demain grâce à des expertises en ingénierie industrielle couvrant l’intégralité de votre chaîne de production : Conception, Intégration et maintenance, Equipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique, y compris des services transverses : Qualité, Supply Chain, Achats.


Dans le cadre du développement de nos activités , nous recrutons :

Un(e) Contrôleur de gestion H/F en CDD (5 mois)
à Colomiers (31)

Au sein du service contrôle de gestion, vous missions principales seront : 

- La réalisation des contrôles budgétaires mensuels des frais de fonctionnements, Analyse des écarts

- Le suivi, l'analyse et la projection de la masse salariale. 

- Le suivi des Effectifs

- Participer aux clôtures comptables trimestrielles et annuelle : calcul des En cours, rapprochements des situations comptables et des résultats de gestion...

- Etablir des analyses financières ponctuelles faites sur demande de la Direction 

- S'assurer du lancement des Ordres de Facturations

 



Profil recherché :

De formation bac+3 en gestion/finance, vous justifiez d’une expérience minimum de 1 an dans un même poste et êtes doté(e) des qualités telles que :

- Rigueur, Autonomie, Adaptation, Sens du service et de l'analyse et esprit d'équipe.

- Vous maîtrisez Excel

- Idéalement vous connaissez l'ERP Sage X3 


Démarrage : 01 Novembre 2018

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.
eXcent s’engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l’origine sociale et culturelle, de l’âge, du genre, de l’orientation sexuelle, des croyances religieuses ou du handicap à compétences égales.