Contexte du recrutement et définition de poste

Fort de ses 33 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 82M€ en 2022.
eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, l’automobile, le ferroviaire, l’énergie, la défense, le spatial, le naval...
Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).
Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité.


Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons :

un/une Ingénieur Electronique, Avionique H/F
Poste basé à Mérignac (33)

Vous serez en charge de :

• Suivi fournisseur
• Réalisation de dossier de Définition
• Réalisation de la Liasse 
• Réalisation dossier de justification
• Réalisation dossier de Qualification Environnementale  

Profil recherché

Vous :

De formation Ingénieur électronique, vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

Les compétences des systèmes avioniques (BE intégration) ATA 31 (FWS : Flight Warning Systems, DCS : Data Concentration Systems, 46 (CMS : Centralised Maintenance System), ATA 22 (Autopilot), 31 (Indicating) est indispensable à votre candidature ainsi qu'une expérience dans le domaine avionique.

De plus, des connaissances document avion tel que : AWM, AWL, AMM, IPC, ESPM et AFM ainsi que l'environnement avion et qualification environnementale (DO 160) sont nécessaire à la bonne tenue du poste.

Vous avez des connaissance dans un logiciel de conception tel que CATIA V5.

Vous faites preuve d'autonomie, rigueur, et de capacité d’adaptation.

Nous vous proposons un contrat de type CDI avec un démarrage dès que possible. 

Les petits +

+ Tickets Restaurant (11€) ou paniers repas

+ Possibilité de télétravail 

+ Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! 

+ Esprit d'Equipe et convivialité 

Et encore +

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.

Excent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.